nos engagements

Activité de bénévolat à la CCHM

 

Parce qu’on veut être des cordonnières bien chaussées. Et que nos bottines précèdent nos babines.

Cette politique d'engagement communautaire et environnemental, c'est notre feuille de route pour avoir un impact positif sur notre communauté et notre planète. Elle encadre nos actions sociales, communautaires et environnementales dans tout ce qu'on fait.

Nous croyons en un engagement authentique : concret, mesurable et qui fait vraiment la différence.

Pourquoi s'engager avec nous ?

Pour :

  • Contribuer positivement à notre communauté locale et au-delà

  • Réduire notre empreinte environnementale (et pas juste sur papier)

  • Créer du sens dans notre travail quotidien

  • Donner l'exemple dans notre secteur

  • Offrir à notre équipe un cadre d'engagement clair, inspirant… et pas culpabilisant

Pour qui ?

Cette politique s'adresse pour le moment aux associées de nacelles&co et est partagée avec ses collaborateurs·trices.

Comment on s’engage ?

Implication dans la Brigade-conseils evol, dédié aux entreprises qui génèrent des impacts positifs alignés sur les objectifs de développement durable de l’ONU (ODD).

Engagement social et communautaire

On soutient notre écosystème local. On partage nos connaissances et notre expertise. On privilégie les collaborations qui font du sens.

On donne de notre temps

  • Effectuer du pro bono et/ou du bénévolat et/ou des activités bénévoles de groupe auprès d’organismes ou de causes ayant des impacts sociaux, culturels ou environnementaux positifs

  • Partage d'expérience avec l'équipe

Déplacement à vélo, transport en commun ou autopartage
Crédit photo : Communauto

Responsabilité environnementale

Chaque action compte : de nos choix technologiques à nos déplacements. On mesure, on compense, on améliore. La planète avant les profits faciles.

On assume nos émissions

Utilisation de l'IA

  • Principe : Chaque utilisation d'IA génère des émissions de CO2

  • Actions préventives : Moins de prompts inutiles, moins de versions pour “voir la différence” : on limite notre impact numérique. Voir notre Charte de l’utilisation IA.

  • Compensation : 

    • Calcul annuel de notre consommation IA

    • 100 % de nos émissions IA compensées par le biais d’un OBNL québécois qui offre des crédits-carbone de la meilleure qualité, comme par exemple, Planetair

Déplacements professionnels

  • Principe : On privilégie le virtuel, mais parfois il faut se déplacer

  • Actions préventives :

    • Vélo, transport en commun ou covoiturage en priorité

    • Regroupement géographique des rencontres clients lorsque possible

    • Visioconférence lorsque possible

Compensation : 100 % des émissions de transport compensées

Transparence et suivi

Nos engagements sont publics et mesurés. On rend compte de nos actions, succès et échecs. Pas de communication sans substance derrière.

Nos actions de gouvernance et de suivi

Responsabilité

  • Responsable de la politique : Karine Casault

  • Révision annuelle lors de l’AGA : Ajustement des objectifs et des actions avec l’ensemble des associées

Mesure et transparence

  • Rapport annuel : Bilan public de nos actions et résultats

  • Amélioration continue : Réflexion annuelle sur les actions à ajouter, ajuster, bonifie

L'engagement de l'équipe

Chaque personne chez nacelles&co s'engage à :

  • Respecter cette politique dans ses actions quotidiennes

  • Proposer des améliorations et de nouvelles initiatives

  • Documenter ses actions bénévoles et environnementales

  • Être ambassadeur·rice de nos valeurs auprès de nos clients et partenaires

Parce que l'impact positif, ce n’est pas une case à cocher. C'est une façon de vivre et de travailler.

Partenaires et organismes soutenus

Organismes privilégiés pour le bénévolat

  • Organismes locaux 

  • Organismes culturels

  • Entreprises à visée environnementale

  • Entreprise oeuvrant en économie sociale et solidaire

  • Entreprises oeuvrant en économie circulaire

Projets de compensation carbone certifiés

  • Portefeuille Québec de Planetair, avec portion Gold Standard et audités par des CPA

Cette politique évolue avec nous. Parce qu'on apprend, on grandit, et on devient meilleures.